Igualdad de género

Mapa con las diferencias de género en Europa

Publicado en 8 marzo 2017 a las 11:55

Estos mapas y gráficos, basados ​​en el Índice de Igualdad de Género de 2012, muestran la representación de mujeres y hombres en puestos de decisión en los países de la UE.

Según los autores del Índice,

La representación equilibrada de los géneros en los puestos de decisión es crucial desde la perspectiva de la igualdad de género: en primer lugar, desde el punto de vista de la justicia social, respecto de la igualdad de acceso a todos y en segundo lugar, desde el punto de vista democrático con la importancia de alcanzar una representación equilibrada de la sociedad en su conjunto. También es necesario considerar el potencial de la presencia creciente de las mujeres para cambiar las prácticas institucionales, cuando acceden a ámbitos que antes estaban controlados por los hombres, lo que a su vez puede producir cambios positivos en la sociedad.

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El poder político se mide mediante indicadores de género que examinan la representación en los ministerios, parlamentos y asambleas regionales. El poder económico se centra en la participación de mujeres y hombres en los consejos de administración de las principales empresas nacionales cotizadas, junto con la proporción de mujeres y hombres en todos los órganos decisorios clave de los bancos centrales de los Estados miembros.

"Las mujeres, en comparación con los hombres, están sumamente subrepresentadas en algunos ámbitos de decisión políticos y económicos", escriben los autores, aunque señalan que

Mientras que ligeros aumentos de la representación política de las mujeres son visibles en el período comprendido entre 2005 y 2012, los hombres siguen estando excesivamente representados en los ministerios, parlamentos y asambleas regionales. [...] Hay una escasez significativa de mujeres y un exceso de hombres en la representación en la esfera política, y esto es aún más pronunciado en la esfera económica. Los hombres están muy sobrerrepresentados entre los miembros del consejo de administración en la gran mayoría de los Estados miembros, y las mujeres representan más de un quinto de los miembros en sólo unos pocos. La sub-representación de hombres y mujeres en la toma de decisiones económicas se amplifica aún más en el contexto de los órganos de toma de decisiones de los bancos centrales. La sobrerepresentación de los hombres es considerable, ya que las mujeres no están presentes en estos órganos de toma de decisiones en cerca de un quinto de los Estados miembros, con tendencias en el tiempo que indican una nueva disminución en lugar de un aumento.

Por eso, concluyen los autores,

Es crucial abordar estas brechas democráticas y económicas para garantizar que la igualdad de género sea promovida y abordada en todas las políticas de los Estados miembros y que tanto las mujeres como los hombres participen en la recuperación tras la actual crisis económica.

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